Większość Ukraińców mieszkających w Polsce (85 proc.) jest zadowolona z zarobków w naszym kraju w stosunku do swoich kwalifikacji – wynika z analizy biura pracy Gremi Personal, na które powołuje się agencja Unian. Jednocześnie 70 proc. ankietowanych deklaruje, że każdego miesiąca udaje im się zaoszczędzić część pieniędzy. Unian wskazuje, że czynnikiem wpływającym na poziom zadowolenia…
Kreatywni, elastyczni i chętni do rozwoju, ale też roszczeniowi w kwestiach finansowych, mało zaangażowani i raczej niezdyscyplinowani. Badania pokazały, jakimi pracownikami są „zetki”. W tym roku w ramach projektu „Obserwatorium Rynku Pracy” Dolnośląskiego Urzędu Pracy w Wałbrzychu sprawdzono podejście do pracy osób w wieku 18-30 lat, czyli z tzw. pokolenia Z. Badania wykazały przede wszystkim…
Dane GUS pokazują, że młodzi ludzie nie mają łatwego startu w życiu zawodowym. W sierpniu 2024 roku stopa bezrobocia wśród osób poniżej 25. roku życia wyniosła 10,2 proc., co oznacza wzrost o 0,1 punktu procentowego w porównaniu z poprzednim miesiącem. Dla porównania, stopa bezrobocia wśród wszystkich czynnych zawodowo Polaków utrzymuje się na stałym poziomie 5…
Włączających praktyk rekrutacyjnych w kontekście zatrudniania osób z niepełnosprawnościami będzie dotyczyło pierwsze z cyklu spotkań organizowanych przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu. To okazja, by zapoznać się z dobrymi praktykami w tym zakresie sygnatariuszy Karty Różnorodności. Spotkania będą dostępne szerzej, odbywać się bowiem będą w formule hybrydowej. Pierwsze już 29 stycznia. Zaplanowany cykl spotkań będzie dotyczył sytuacji…
17 grudnia 2024 r. w Villi Tradycja w Białymstoku odbyła się konferencja promująca Krajowy Fundusz Szkoleniowy oraz podsumowująca IX edycję konkursu „Organizacja ucząca się 2024”. W wydarzeniu, zorganizowanym przez Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku, uczestniczyli przedstawiciele wielu instytucji, w tym także reprezentantka Podlaskiego Oddziału Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Konferencja była okazją do wymiany doświadczeń,…
Rząd przyjął projekt Rząd przyjął projekt nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, który zakłada podwyższenie kwoty miesięcznego dofinansowania z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) do wynagrodzeń pracowników z niepełnosprawnościami, podało Centrum Informacyjne Rządu. „Rząd podwyższa kwoty miesięcznego dofinansowania z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) do wynagrodzeń pracowników z…
Na przestrzeni ostatnich lat obserwujemy dynamiczny wzrost płacy minimalnej. Od stycznia 2023 r. do dziś wzrosła ona z 3490 zł do 4300 zł brutto miesięcznie, co stanowi ponad 23% podwyżki. Niestety, nie idzie za tym adekwatne zwiększenie kwoty dofinansowania z Systemu Obsługi Dofinansowania i Refundacji (SODiR) do wynagrodzeń pracowników z niepełnosprawnościami, wypłacanego przez PFRON. Malejący…
Jeszcze do niedawna zarządzanie różnorodnością czy włączająca kultura organizacyjna były pojęciami kojarzącymi się głównie z pracą w dużych międzynarodowych korporacjach. Najnowsze badania LeasingTeam Group pokazują jednak, że również mniejsze firmy mają w tej kwestii coraz więcej do powiedzenia. Już 8 na 10 przedsiębiorców prowadzi działania antydyskryminacyjne i antymobbingowe, a blisko 70 proc. edukuje w obszarze…
W niemal połowie domów panuje partnerski model łączenia życia zawodowego z domowym, w którym mężczyzna i kobieta dzielą się po równo obiema sferami. Co piąte gospodarstwo domowe przyjęło model mieszany, w którym mężczyzna więcej czasu spędza w pracy, a kobieta częściej zajmuje się domem. Z kolei w co 10. domu zawodowo pracuje wyłącznie mężczyzna. Tylko…
Znalezienie pracy „na już” wiąże się z szybkim podjęciem działań. Przede wszystkim musimy uświadomić sobie, że nie ma czasu na zwłokę, każdy dzień jest ważny – mówi Anna Witek z firmy HR Quality. Zaczynamy więc od aktualizacji swojego CV i profilu na LinkedIn, gdzie oznaczamy swoją otwartość na pracę. Trzeba być aktywnym, odświeżyć swoją sieć…