Dyrektor Zakładu Karnego w Potulicach oraz pełnomocnik firmy GIRDER podpisali umowę o zatrudnieniu skazanych. Zatrudnienie osób pozbawionych wolności stanowi ważną formę aktywizacji skazanych i jest uznawane za jeden z podstawowych środków oddziaływania penitencjarnego. To już kolejna umowa podpisana przez Dyrektora potulickiej jednostki penitencjarnej w ostatnim czasie.
GIRDER Spółka z o.o. to wyspecjalizowana firma budowlana, która jest głównym wykonawcą powstającego pawilonu dla więźniów na terenie potulickiego więzienia. Skazani zatrudnieni będą na podstawie skierowania do pracy, przy pracach pomocniczych i ogólnobudowlanych na stanowiskach pracownik fizyczny i pracownik ogólnobudowlany.
Aktywność zawodowa w czasie odbywania kary pozbawienia wolności ma wiele pozytywnych aspektów i wpisuje się w proces resocjalizacji. Więźniowie dzięki podejmowaniu zatrudnienia mają możliwość samodzielnego pokrywania zobowiązań finansowych tj. kar pieniężnych, czy obowiązków alimentacyjnych. Pozyskują finanse na własne potrzeby w sposób akceptowany społecznie oraz mogą finansowo wspierać rodziny przez przekazywanie jej zarobionej kwoty. Możliwość podjęcia pracy przez osadzonych daje im także szansę bezpłatnego przyuczenia do zawodu i przyczynia się do późniejszej aktywizacji zawodowej w warunkach wolnościowych, co stanowi istotny czynniki mogący niwelować powrotność do przestępstwa.
W ostatnim czasie podpisano także umowę o zatrudnieniu osadzonych z firmą Nowak mającą swoją siedzibę w Nakle nad Notecią, Izbą Administracji Skarbowej oraz firmą Staplery z siedzibą w Potulicach zajmującą się sprzedażą oraz wynajmem używanych wózków widłowych, które są niezbędnym elementem branży przemysłowej, transportu towarowego oraz magazynowania. To łącznie zatrudnienie dla 20 osadzonych. Ponadto Zakład Karny w Potulicach od marca 2017 roku systematycznie współpracuje z Nadleśnictwem Szubin. Skazani z potulickiej jednostki od tamtego czasu są zatrudniani przy wykonywaniu prac porządkowych. Obecnie Nadleśnictwo Szubin zatrudnia 6 osadzonych, z możliwością zwiększenia liczby pracowników.
Program „Praca dla więźniów” został zainicjowany przez Ministerstwo Sprawiedliwości w 2016 roku i od tamtego czas jest realizowany przez Służbę Więzienną. Program ten stanowi jeden z priorytetów w kwestii podejmowanych aktywności w procesie resocjalizacji więźniów w potulickiej jednostce.
Źródło: Kurier Nakielski. Zdjęcie ilustracyjne – fot. Pixabay.
