Wielopokoleniowe zespoły stają się codziennością polskiego rynku pracy, a w kolejnych latach ten krajobraz będzie się jeszcze bardziej różnicował. Z badania SW Research przeprowadzonego na zlecenie agencji rekrutacyjnej Job Impulse wynika, że choć 56% badanych uważa narrację o konflikcie pokoleń za wyolbrzymioną, a 63% deklaruje, że wiek nie jest źródłem konfliktów w ich miejscu pracy,…