Osoby po 50-tym roku życia, czyli Silversi, jak wskazują eksperci, mają określone kompetencje i bezcenne doświadczenie nabyte po blisko 30 latach pracy. Dodatkowo, większości osób znajdujących się przed emeryturą nie dotyczy wykluczenie cyfrowe. – Silversi chętnie zostają w jednej firmie na dłużej. Ponadto jest to nowe pokolenie 50-latków, które nabyło już pewne kompetencje cyfrowe –…
63,2% ankietowanych uważa, że osoby z niepełnosprawnością wnoszą do firmy inny, ważny punkt widzenia. Wynika to z badań przeprowadzonych w lipcu 2023 r. przez SW Research na zlecenie firmy Job Impulse, członka Polskiego Forum HR. Zapytani o to, co sprawia, że niektórzy pracodawcy niechętnie zatrudniają takie osoby, respondenci wskazują przede wszystkim na strach, że sobie…
Zakład Ubezpieczeń Społecznych w swoim najnowszym raporcie „Cudzoziemcy w polskim systemie ubezpieczeń społecznych” propaguje masową imigrację. Analitycy instytucji twierdzą, że w najbliższych latach do naszego kraju powinny przyjechać prawie trzy miliony cudzoziemców, chociaż już w tej chwili składki odprowadza milion obcokrajowców. Co ciekawe, to oni pobierają proporcjonalnie najwięcej rent rodzinnych. Portal Money.pl, cytując autorów wspomnianego…
– Straszenie imigrantami to głupota i wielka nieodpowiedzialność – powiedziała w programie „Newsroom” WP dr Małgorzata Starczewska-Krzysztoszek z Wydziału Nauk Ekonomicznych UW. – To jest wyraz braku świadomości, ile nasza gospodarka mogłaby osiągnąć, gdybyśmy w sposób zaplanowany prowadzili politykę. Przedsiębiorcy od dawna to sygnalizują. Od kwietnia do września potrzebni są przecież pracownicy sezonowi. Ale z…
W Polsce dyskryminacja i brak równych praw społeczności LGBT+ kosztują gospodarkę od 4,6 mld do nawet 9,5 mld zł rocznie, czyli od 0,2 do 0,43 proc. polskiego PKB – wynika z raportu „Bezpieczne przystanie” opracowanego przez firmę Skanska i Stowarzyszenie Miłość Nie Wyklucza. Zwłaszcza osoby transpłciowe, które zaliczają się do tej grupy, borykają się z…
Zarabiają 3, 4 tysiące złotych na rękę i odkładają na czarną godzinę. Analitycy rynku pracy z Personnel Service sprawdzili, jakie płace pobierają Ukraińcy i ile kosztuje ich życie w Polsce. Rynek pracy w Polsce zmieniła wojna w Ukrainie. Jak podała agencja Personnel Service, pracownicy zza wschodniej granicy są zatrudnieni w co drugiej firmie w Polsce,…
Niepełnosprawność wciąż pozostaje tematem tabu w społeczeństwie. Nadal panuje przekonanie, że niepełnosprawność to jakby „wyrok” na nasze życie i nalegania na to, aby osoby z takim obciążeniem były traktowane inaczej niż reszta społeczeństwa. Na szczęście coraz więcej firm próbuje zmienić ten stan rzeczy i dostrzega potencjał osób niesprawnych fizycznie lub intelektualnie. Coraz więcej firm staje…
W ciągu ostatnich 4 lat utrwaliła się gorsza sytuacja kobiet na rynku pracy w porównaniu z mężczyznami. Kobiety są mniej aktywne zawodowo, mniej zarabiają i często dotyka je dezaktywizacja. Główną tego przyczyną są obowiązki rodzinne, stanowiące 32% wszystkich przyczyn bierności zawodowej kobiet, które dla mężczyzn stanowią tylko 3% – wynika z raportu „Kobiety, rynek pracy…
W lutym 2023 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw, w porównaniu z lutym 2022 r., było wyższe o 0,8 proc. i wyniosło 6526,3 tys. etatów – poinformował w poniedziałek 20 marca Główny Urząd Statystyczny. W stosunku do poprzedniego miesiąca przeciętne zatrudnienie zmniejszyło się minimalnie (o 0,1 proc.). GUS w swoim komunikacie zmniejszenie przeciętnego zatrudnienia tłumaczy…
Współczynnik aktywności zawodowej osób z niepełnosprawnościami dziś wynosi ok. 30 proc., co oznacza, że niecała jedna trzecia tej grupy w wieku produkcyjnym podejmuje pracę. Zgodnie z rządową strategią ten odsetek ma wzrosnąć w ciągu kilku najbliższych lat do 45 proc. Chociaż sytuacja w ostatnich latach znacznie się poprawiła, wciąż jest dużo do zrobienia, jeśli chodzi o…